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【絶対に避けたい】ブラックSESの特徴6選!退職で70万円請求・経歴を盛らせる会社の実態
ITエンジニアch【ESES社長・白川】動画詳細
【エンジニア必見】絶対に避けたい「ブラックSES企業」やばすぎる特徴6選!高額な研修費請求や経歴詐称など、転職で騙されないための要注意ポイントを徹底解説します。
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📷【本動画の目次】
0:00 オープニング:ブラックSES企業の実態
0:22 特徴① 退職時に高額な「研修費」を請求してくる
1:55 特徴② スキルを全く見ずに「即内定」を出す
3:12 特徴③ 給与条件が曖昧(基本給をごまかす罠)
5:55 特徴④ やってない経歴を盛らせる「スキルシート詐称」
6:48 特徴⑤ 自分の「単価」や「還元率」を絶対に教えない
8:01 特徴⑥ 現場に配属されたら最後、完全に放置される
8:46 まとめ:複数当てはまる会社は今すぐ注意!
📌「白川」はこんな人:https://twitter.com/Seigo_uzuz
・本名:白川 聖悟(しらかわ せいご)
・株式会社ESES(イーエス) 代表取締役
・2013年に新卒で大手ヘッドハンティング会社に入社
・2016年に20代の既卒・第二新卒・フリーターの就活サポートに特化したUZUZへ転職
・2021年にITエンジニアにとって働きやすい制度を導入した株式会社ESESを創業
・設立2年経たずに100名を超える企業に成長
・株式会社ESESのHP:https://eses-inc.jp/
💬【白川から一言】
ITエンジニアの労働環境を改善するために発信をしています。若手からベテランの方まで幅広くキャリア支援をしてきました。是非気軽にお話しましょう!
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